制度を”守る”から”職場を育む”産業保健
PERMAは産業保健事業を通じて職場のウェルビーイングを育みます。
いきいきと働ける環境づくりを産業保健職がサポートします。
主な支援内容
①日々の違和感に気づき、整える
集中できない、人間関係がぎこちない、なんとなく不調——
小さな変化にも丁寧に寄り添い、早めに対応します。
②一人ひとりに合った働き方を支える
体調の変化、家庭の事情、キャリアの段階など、人によって働き方の悩みはさまざま。
無理なく力を発揮できるよう、状況に応じた働き方や役割の調整を支援します。
③配慮が必要なテーマにも丁寧に対応
治療との両立、メンタル不調、外国籍スタッフの支援など、対応に迷いやすいテーマにも、専門職が現場と連携して取り組みます。
④ 職場とともにつくる”対話型”支援
制度の押しつけではなく、管理職や現場と一緒に考え、対話を通じて信頼と改善の土台を育てます。
⑤”支える人”を育む仕組み
保健師や産業医向けに、現場で活かせる実践研修や継続的なサポートを提供しています。
身体のケアにも対応する〈CLUTHA〉
慢性的な疲労や不調に対し、職場で受けられる整体支援を提供しています。
料金案内
顧問医プラン
30,000円
産業医プラン
50,000円～
※サービス継続率100%
業務提携先一覧
産業保健サービス提携先
- 神栖産業医トレーニングセンターhttps://www.kohp-tc.com/staff.html
- 株式会社HealthCraft https://health-craft.com/
- 株式会社沼津産業医事務所 https://numazu-sangyoui.com/
- OHサービスFukuoka https://oh-services-fukuoka.com
- 株式会社ジャスウィルhttps://www.jaswill.co.jp
医療機関提携先
- ばんどう整形外科・ファミリークリックhttps://bando-ofc.com/
- イーヘルスクリニック新宿院（オンライン診療対応）https://ehealthclinic.jp/
コンディショニングサービス提携先
- SPALANT.株式会社 https://mycare.spalant.co.jp
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